Las empresas detrás de las plataformas digitales han pedido que la discusión de la iniciativa por brindar derechos laborales se debe centrar en los elementos imprescindibles del modelo de trabajo de los repartidores, flexibilidad e independencia.
Ante la reforma promovida por el gobierno federal las empresas de han pedido que se mantenga el modelo de trabajo de los repartidores. A esta petición también se ha sumado la International Chamber of Commerce (ICC) México, pidiendo que se analicen todas las perspectivas para que no se limite la forma de trabajo de los usuarios.
“Buscamos trabajar juntos en el diseño de una política que preserve elementos fundamentales del modelo”, estableció la Alianza.
Asimismo, la Alianza In México, asociación que integra Uber, Didi y Rappi, pidió que se centrara la discusión en los elementos que más aprecian los repartidores, como son la flexibilidad e independencia.
De acuerdo con la ICC regular este modelo bajo un régimen tradicional podría traer una gran pérdida de empleos, ya que no solo afectaría a repartidores, sino a los restaurantes y negocios con los que trabajan, al ver una disminución de trabajadores.
“La propuesta podría afectar de manera importante al sector restaurantero y a las mipymes, que han prosperado significativamente gracias a estos servicios. Un aumento en los costos de los servicios de las plataformas podría traducirse en una disminución en las ventas en un 30% para estos negocios, afectadno la economía local y la generación de empleo”.
Es por ello que la ICC recomienda preservar la figura y el modelo de trabajadores independientes y que se incluya en la ley una definición precisa de los criterios que distingan a los trabajadores que presten su servicio ocasionalmente a aquellos que se considerarán como trabajadores bajo la nueva ley.
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